Município de Almodôvar

SIADAP

 

 

A Lei n.º 66-B/2007 de 28 de dezembro, adaptada à Administração Local pelo Decreto-Regulamentar n.º 18/2009, de 04/09, institui o sistema integrado de gestão e avaliação do desempenho na Administração Pública (SIADAP) aplicando-se ao desempenho dos serviços públicos, dos respetivos dirigentes e demais trabalhadores, numa conceção integrada dos sistemas de gestão e avaliação, permitindo alinhar, de uma forma coerente, os desempenhos dos serviços e dos que neles trabalham.

O sistema integra três componentes:

  • O Subsistema de Avaliação do Desempenho dos Serviços da Administração Pública (SIADAP 1);
  • O Subsistema de Avaliação do Desempenho dos Dirigentes da Administração Pública (SIADAP 2);
  • O Subsistema de Avaliação do Desempenho dos Trabalhadores da Administração Pública (SIADAP 3).

A avaliação dos trabalhadores (SIADAP 3) tem carácter bienal.

 

Critérios de ponderação curricular

Ciclo avaliativo 2017-2018

      Objetivos estratégicos

      Ordem de Serviço – Avaliadores para o Ciclo Avaliativo.

      Despacho - Manutenção de objetivos estratégicos definidos, bem como a manutenção das diretrizes para a avaliação subjetiva e harmónica do SIADAP 3.

      Despacho – Alteração da composição do CCA

 

Ciclo avaliativo 2019-2020

      Objetivos estratégicos

        Despacho - Processo de Eleição de Vogais para Constituição da Comissão Paritária para o Quadriénio 2019/2022